Alice, peux-tu te présenter en quelques mots ?
Originaire de Paris, j’ai emménagé dans la région caladoise en 2008. J’ai un diplôme d’Ecole de Commerce et Gestion, et j’ai occupé des postes de Commerciale Grands Comptes et Cheffe de projet avant de rejoindre l’équipe d’AccoPilot en tant que cheffe de produit, il y a euh… 2 ans maintenant ! Ça passe tellement vite !
Qu’est-ce qui te plaît chez AccoPilot ?
J’ai tout de suite été séduite par le côté agile, humain d’AccoPilot. J’ai toujours aimé travailler dans des petites structures, on a vraiment des relations de proximité avec les autres collaborateurs, et ça participe à créer une ambiance sereine et des échanges transparents. Ce que j’aime aussi dans mon métier actuel, c’est de pouvoir accompagner des personnes à l’usage du digital, comprendre leurs besoins et leur faciliter l’accès aux nouveaux outils numériques !
Quel est ton rôle au sein de l’entreprise ?
Comme je te le disais, j’ai commencé chez AccoPilot comme cheffe de produit. Depuis, l’entreprise a beaucoup évolué et nous nous sommes adaptés aux attentes de nos clients. Je m’occupe de concevoir la plateforme numérique (ses fonctionnalités, son évolution dans le temps…), de suivre sa production et de m’assurer que tout est fonctionnel avant de la livrer aux clients. J’ai aussi une casquette managériale/RH, puisque je m’occupe d’animer l’équipe technique et de veiller à leur montée en compétences !
Quel est ton meilleur souvenir professionnel ?
Indéniablement, les premiers entretiens avec l’équipe technique, quand j’ai pris mes fonctions managériales. J’ai tout de suite senti l’accueil chaleureux de mes collègues, ravis que je m’occupe d’eux quotidiennement ! Quoi de plus gratifiant que la reconnaissance de sa valeur au sein d’une équipe…
Quel est ton signe distinctif ?
Alors ça… tout le monde le connaît dans l’équipe ! Mais c’est comme un privilège de le découvrir, car il ne fait son apparition qu’à partir du moment où je me sens à l’aise… Tendez l’oreille !
Pour finir, peux-tu nous citer les valeurs qui te portent sur le plan pro ?
Tu l’auras compris, la cohésion d’équipe, la collaboration et la transparence sont 3 de mes piliers. Je dirais que le 4ème, c’est l’innovation : être toujours en quête de nouveautés, d’évolution, de développement, au service de nos clients !
